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Culture and values

文化與價值觀

vision

願景:成爲受尊敬的教育機構

  • 客戶層面:

    不斷地傾聽、滿足並超越客戶需求,爲全球不同國家地區、不同收入水平、不同教育程度的15億人提供可信賴的內容、産品和服務。

  • 行業層面:

    通過持續創新,連接和整合行業資源,在全球範圍內助力教育行業,與合作夥伴共同成長。

  • 員工層面:

    具備對全球優質人才的吸引力,讓員工有成就感地工作,並獲得持續成長,成爲教育行業一流雇主品牌。

  • 社會層面:

    大力發展普惠教育,讓更多家庭能夠享受公平而有質量的教育。積極承擔社會責任,推動社會進步,創造人類更加美好的未來。

mission

使命:用科技推動教育進步

運用全球範圍內先進的理念和技術,推動教育産品的創新和進步,讓每一個人都能享有公平而有質量的教育,實現人生夢想。

Value

價值觀:成就客戶、創新、合作、務實

  • 成就客戶:
    客戶親密,立人立己

    · 尊重客戶,隨時隨地維護好未來形象。
    · 微笑面對客戶的投訴,不推诿,積極地幫助客戶解決問題。
    · 每周主動和客戶接觸,踐行客戶親密度法則。
    · 從客戶需求出發,不斷改進我們的工作,讓客戶和公司都滿意。
    · 研究客戶的本質需求,前瞻性提供超出客戶預期的産品和服務。
  • 創新:
    擁抱變化,日新月異

    · 適應公司的日常變化,不抱怨。
    · 根據公司變化,自己做出有效的調整。
    · 學習並複制各行業的先進經驗,用于自己的工作。
    · 不斷改進,總結本質,讓自己的工作水平處于行業領先。
    · 在工作中有前瞻意識,主動創造變化,引領公司和行業的進步。
  • 合作:
    共享共擔,平凡人做非凡事

    · 接受專業分工,積極融入團隊,樂于接受團隊的幫助,配合團隊完成工作。
    · 決策前,積極參與討論並發表意見;決策後,無論個人是否有異議須從言行上完全予以支持。
    · 善于利用團隊的力量,避免重複勞動,並積極主動的分享經驗。
    · 快速響應夥伴合理需求,達成合作共贏。
    · 不計較個人短期、局部得失,實現公司長期、整體利益最大化。
  • 務實:
    腳踏實地,仰望星空

    · 如實彙報自己的工作,不隱瞞問題。
    · 積極參與團隊建設工作,如周報,述職, 例會,活動等。
    · 不斷反思、總結和複盤,形成有價值的經驗並進行分享。
    · 能抓住重點,持續取得業績的提升。
    · 能將遠大理想,分解爲現實目標,並逐一實現。

philosophy

教育理念:激發興趣、培養習慣、塑造品格

  • 信心培養

    表揚行爲而不要表揚智商
    表揚過程而不要表揚結果

  • 成就感

    多引導少灌輸;多傾聽少說教
    多示弱少逞強

  • 家庭環境

    父母陪伴;家庭和睦
    以身作則

  • 學校環境

    學校學風好;班級氛圍好
    圈子愛學習

  • 習慣培養

    習慣培養根源于生活聚焦于學習
    五大習慣—口閱筆反複

spirit

好未來精神:凡事全力以赴

沒有最好,只有更好,凡事都要付出120%的努力
一心一意向目標奮力前行,這是永不滿足的信念,也是至臻完美的精神。
在好未來我們相信:
每一次努力都會有成功、每一次付出都會有收獲。

好未來精神代表——萬米跑
好未來有個文化儀式,萬米跑,從創立之初便代代傳承,每個進入好未來的人都要經過這個洗禮。跑步的過程就是全力以赴的過程,會經曆痛苦,但是度過了就豁然開朗,有不一樣的感悟和收獲

好未來萬米跑

2017年萬米跑

創始人張邦鑫
參加萬米跑

萬米跑的精神:

不忘初心,方得始終
全力以赴,認真生活
同心協力,相互扶持
行無止境,突破自我